La Dirección Académica le apuesta a formar estudiantes capaces de enfrentar las demandas del mundo laboral actual. Foto: Dirección Académica.

Siguiendo con la ruta de preparación y fortalecimiento de aptitudes, la Dirección Académica de la UNAL Sede Medellín, está desarrollando el “Taller de formación para la inserción en la vida laboral”, a través del cual los estudiantes adquieren habilidades para enfrentar el mundo laboral y comprender los desafíos que afrontarán en esta etapa.

La estrategia se lleva a cabo mediante talleres con una duración de 10 horas, divididos en 5 sesiones con encuentros de una vez por semana y serán complementados con actividades de coaching, que permitirán profundizar en el autoconocimiento y el desarrollo personal de todos los participantes.

Con una metodología práctica y a la vez reflexiva, los participantes se sienten en confianza para solucionar sus inquietudes.

Gracias a la iniciativa de la Dirección Académica, se han podido articular las expectativas y enfilar las destrezas de los estudiantes que en su mayoría están próximos a egresar, y que requieren tener la experticia para actuar y posicionarse en medio de la alta demanda del mundo laboral.

“El propósito de los talleres, es mostrarles a los estudiantes que están en tránsito a la vida profesional, las maneras que tienen las distintas empresas de hacer selección, pero también, la manera cómo se deben presentar, cómo deben mostrar sus capacidades y habilidades ante estas empresas, para lograr con éxito la inserción laboral” indicó, Juan Carlos Ochoa Botero, Director Académico.

Los talleres son dirigidos por Lucero Celis Carvajal, psicóloga de la Universidad de San Buenaventura y especialista en Gerencia del Desarrollo Humano de la Universidad Eafit, y Ana María Piedrahíta, psicóloga, coach profesional, con proceso de formación en Coaching Hall International y acreditación ACC.

(FIN/Dirección Académica)

21 de noviembre de 2022